Workshop für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen

Robert Kötter (extern)

Hinweis:

Bitte berücksichtigen Sie die unter „Struktur der Lernphasen“ angegebene asynchrone Phase!

Workshopbeschreibung:

Der Workshop richtet sich an Wissenschaftler*innen, die Verantwortung für Kolleg*innen oder Projekte tragen, ohne eine formale Führungsposition zu haben – oder die sich auf solche Aufgaben vorbereiten. Die Teilnehmer*innen werden angeleitet, ein Rollenverständnis zur lateralen Führungskraft zu entwickeln, notwendige Fähigkeiten zu identifizieren und Strategien zu entwickeln, um effektiv ohne formale Weisungsbefugnis zu führen – sei es innerhalb von Arbeitsgruppe, Projektteams oder in interdisziplinären Kollaborationen.

Der Workshop behandelt den Umgang mit Kritik, schwierigen Persönlichkeiten und weiteren Herausforderungen, die in lateralen Führungsrollen auftreten können. Durch praktische Übungen, die in Feedback-Sessions münden, lernen die Teilnehmenden, ihr Führungsverhalten zu reflektieren, Einfluss ohne hierarchische Macht auszuüben und tragfähige Arbeitsbeziehungen aufzubauen.

Ziele des Workshops:

Die Teilnehmenden …

• entwickeln ein tieferes Verständnis der eigenen Rolle als laterale Führungskraft im akademischen Umfeld.
• lernen wichtige Werkzeuge und Steuerungsmechanismen der lateralen Führung kennen und üben ihre Anwendung ein.
• üben ein, Aushandlungsprozesse in der lateralen Führungsrolle zu gestalten und Strategien für ein Konfliktmanagement zu entwickeln.

Methoden: Impulsvorträge mit Beispielen aus dem Hochschulalltag, Gruppenarbeiten und kollegiale Fallbesprechungen, Rollenspiele und Simulationen zu Führungssituationen, Feedback-Sessions mit Peer- und Trainer*innen-Feedback, Reflexionsübungen zur eigenen Rolle und Haltung in lateralen Führungsaufgaben

Dieser Workshop ist mit 8 AE für folgende Zertifikatsmodule anrechenbar:

ZMK – Vertiefungsmodul „Führung und Organisationsentwicklung“

ZNRW – Modul A „Führungskompetenzen“

ZWM – Grundlagenmodul Pflichtbereich „Kommunikation“

Struktur der Lernphasen:

Vorbereitende asynchrone Aufgabe(n) (1 AE)
Do., 30.04.2026, 10:00 – 16:15 Uhr: Wechsel synchron/asynchron (7 AE)