Servicestelle akademische Personalentwicklung (SaPe)

Changemanagement an Hochschulen


20Apr

10:00 – 14:15 Uhr|ZWM*

via zoom


Workshop für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen

André Urban (intern: SaPe)

 

Hinweis:

Die Voraussetzung für die Teilnahme am Workshoptag ist die vorherige Teilnahme am Selbstlernkurs „Changemanagement – Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten“, unter https://ilias.huef-nrw.de/ilias im Umfang von 2 AE. Bitte berücksichtigen Sie auch die weiteren unter „Struktur der Lernphasen“ genannten asynchronen Phasen.

 

Workshopbeschreibung:

Veränderungen an Hochschulen sind häufig komplex und treffen auf unterschiedliche Interessen, Strukturen und Kulturen. Sie können kleinere Anpassungen am eigenen Arbeitsplatz oder Team betreffen, aber auch größere Zusammenhänge auf Hochschul- oder Systemebene. Was bedeutet „Veränderung“ eigentlich, und wann sprechen wir von „Change“?

Im Workshop arbeiten Sie zunächst mit kurzen Inputs zu den Grundlagen von Change-Management und reflektieren anhand konkreter Beispiele aus Ihrem Arbeitskontext, welche Arten von Veränderungen typisch sind. In Kleingruppen analysieren Sie typische Herausforderungen wie Widerstände oder Motivationsprobleme und erproben Gesprächstechniken sowie Kommunikationsinstrumente, die Veränderungsprozesse unterstützen. Sie erhalten außerdem die Möglichkeit, an Fallstudien aus dem Hochschulbereich zu arbeiten und diese in moderierten Diskussionen weiterzuentwickeln. Ergänzt wird dies durch praxisorientierte Übungen zu Selbstmanagement und Rollenreflexion, in denen Sie Ihre persönliche Haltung zu Veränderungen überprüfen.

Zum Abschluss entwickeln Sie ein kleines Konzept für ein aktuelles Veränderungsvorhaben aus Ihrem eigenen Umfeld, präsentieren dieses in der Kleingruppe und erhalten kollegiales Feedback. So können Sie Ihre Vorgehensweise gezielt verbessern und gewinnen Sicherheit im Umgang mit den Dynamiken von Veränderungsprozessen

Ziele des Workshops:

Die Teilnehmenden…

  • analysieren Veränderungsprozesse,
  • lernen zentrale Methoden und Instrumente des Change-Managements kennen,
  • beziehen die Grundlagen auf ihre eigenen Arbeitsbereiche.

Methoden: Input, Diskussion, Kleingruppenarbeit

 

Dieser Workshop ist mit 16 AE für folgende Zertifikatsmodule anrechenbar:

ZWM – Vertiefungsmodul C „Hochschulmanagement“

NRW-Zertifikat – Modul B "Managementkompetenzen"

 

Struktur der Lernphasen:

Vorbereitende asynchrone Phase (8 AE)

Mo., 20.04.2025, 10:00 – 14:15 Uhr: synchron (5 AE)

Asynchrone Phase (3 AE)

Termin ICS-Download